據(jù)“中央社”報(bào)道,新北市府勞工局9日表示,根據(jù)“新北市人力網(wǎng)”針對農(nóng)歷春節(jié)后轉(zhuǎn)職潮所做調(diào)查,高達(dá)75%上班族有蠢蠢欲動的念頭,其中約20%上班族受訪表示確定會跳槽。
據(jù)勞工局指出,根據(jù)所屬就業(yè)服務(wù)中心“GoodJob新北市人力網(wǎng)”在2012年1月2日至2月4日針對轉(zhuǎn)職的職場議題進(jìn)行網(wǎng)上問卷調(diào)查,共回收有效問卷539份。
調(diào)查顯示,龍年有高達(dá)75%上班族有蠢蠢欲動的念頭,希望龍年能順利轉(zhuǎn)職,換個“好薪情”,其中表示“確定會轉(zhuǎn)職”的上班族就占21.74%。
勞工局表示,吸引上班族轉(zhuǎn)職的主要因素是想擁有更佳的薪資待遇及福利制度;除了20%受訪者確定將跳槽外,另有約54.35%的人表示將“騎驢找馬”,一邊工作一邊尋找更好的工作機(jī)會。
勞工局表示,整體經(jīng)濟(jì)情勢雖受歐債影響,調(diào)查顯示有65%的上班族認(rèn)為2012年轉(zhuǎn)職難度頗高,但2011年表現(xiàn)亮眼的汽車業(yè)、餐飲、旅游業(yè),2012年初仍持續(xù)招募新血,電信、金融及房仲業(yè)等也擬于年后大規(guī)模征才,似乎讓龍年就業(yè)市場轉(zhuǎn)職熱潮持續(xù)發(fā)燒。
勞工局呼吁,上班族若想轉(zhuǎn)職,跳槽前應(yīng)先“?绰牎保u估本身的興趣及產(chǎn)業(yè)前景外,更應(yīng)著重個人職涯規(guī)劃,努力提高專業(yè)能力及培養(yǎng)第二專長。
應(yīng)征時也要注意自身權(quán)益與安全,嚴(yán)守“不繳錢、不購買、不辦卡、不簽約、證件不離身、不飲用及不非法工作”等“七不原則”,以免落入求職陷阱。
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