90后農(nóng)民工求職新風(fēng)：拒加班要求私人生活空間

時(shí)間：2012-02-03 10:12　　來(lái)源：湖北日?qǐng)?bào)

　　一身潮流休閑裝，或染或燙或紋絲不亂的時(shí)尚發(fā)型，全然不是拎著紅白藍(lán)塑膠袋的陳舊形象，90后農(nóng)民工成為勞動(dòng)力市場(chǎng)的主力。

　　昨日（2日），武漢多家勞動(dòng)力市場(chǎng)根據(jù)進(jìn)場(chǎng)求職人員登記統(tǒng)計(jì)，18—22歲的90后農(nóng)民工占到35%左右，與80后不相上下。

　　與老一代多看重掙錢養(yǎng)家糊口不同，90后農(nóng)民工更注重工作和生活的質(zhì)量，“合心”成為他們找工作的標(biāo)準(zhǔn)。

　　一身韓式潮流打扮、21歲的黃陂小伙子梅小明，去年在佛山一家鞋廠打工，月薪三四千�！暗�(jīng)常加班，一個(gè)月才休息一兩天”，梅小明決心放棄那份在家人看來(lái)還不錯(cuò)的工作，重新?lián)駱I(yè)，“拒絕加班，工資低一點(diǎn)都可以，但要有自己的生活空間�！�

　　除不愿加班外，能上網(wǎng)、包食宿也成為不少90后農(nóng)民工找工作時(shí)的口頭禪。

　　19歲的孝感小伙黃正元說(shuō)，“我只會(huì)選可以學(xué)到技術(shù)的工作，為以后打基礎(chǔ)。”

　　中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)社會(huì)發(fā)展研究中心主任喬新生表示，90后的求職新動(dòng)向，值得用工企業(yè)關(guān)注。除提高工資待遇外，企業(yè)也要為員工的生活提供更多便利，暢通職業(yè)晉升渠道，才能留住人、用好人。(記者張真真、彭磊)