公司規(guī)定員工上班不準抽煙,為了取得員工違反這一規(guī)定的“鐵證”,竟有女保安闖進男廁所拍照!石碣達晨電業(yè)制品有限公司員工李先生近日便被這樣“抓拍”。對此,該公司一位負責人表示:“拍照只是為了保存證據!
員工:
女保安闖進男廁拍照
曾先生于去年入職石碣鎮(zhèn)達晨電業(yè)制品有限公司。他告訴記者,公司規(guī)定員工不準在上班時間抽煙,為了抓證據,公司讓保安配上相機,隨時拍照取證。員工只要被發(fā)現上班抽煙,就要被罰款100元。
與曾先生同在一部門的李先生稱,10月9日早上,他上班時間去廁所。男廁所的門只有一米高,正當李先生準備蹲下去的時候,突然,從門外探過一個頭來,見李先生手上拿著一根煙,對方馬上掏出手機,對著他就拍。
李先生定睛一看,這個拍照的人竟是公司的一名女保安!“怎么說也是男女有別,女保安怎么可以這樣闖男廁所拍照取證呢?”
廠方:
拍照是為了保存證據
達晨電業(yè)制品有限公司一位負責人告訴記者,之所以允許保安進行拍照,只是在員工出現明顯違紀的情況下,拍照只是為了保存住證據,保證大家都能夠遵守公司的規(guī)定。
這位負責人表示,公司目前尚未接到有關女保安闖到男廁所拍照的投訴。他表示,公司有公司的制度,并不是公司的每個地方都不準抽煙,在公司是設有公共抽煙區(qū)的。
律師:
公司管理還應以人為本
廣東藍天柱律師事務所李志國律師認為,用人單位制定規(guī)章制度加強管理無可厚非,但在“嚴刑峻罰”的同時,還是應該體現“以人為本”的理念。