中國臺(tái)灣網(wǎng)5月12日消息 5月12日是國際護(hù)士節(jié),昨天有臺(tái)灣護(hù)理人員出面疾呼,“我們也需要被照顧!”擔(dān)任護(hù)士的楊小姐表示,因?yàn)榻?jīng)常超時(shí)上班、不正常休假,加上要照顧的病人太多,讓他們工作壓力非常大,許多人生理、心理都出了狀況。民進(jìn)黨民意代表黃淑英指出,在臺(tái)灣護(hù)理人員的權(quán)益長(zhǎng)期被蔑視,不僅醫(yī)護(hù)人員受影響,更直接傷害病患安全。
據(jù)臺(tái)灣《中國時(shí)報(bào)》報(bào)道,根據(jù)臺(tái)灣護(hù)理人員權(quán)益促進(jìn)會(huì)、臺(tái)灣勞工陣線針對(duì)“護(hù)理人員勞動(dòng)契約”進(jìn)行的調(diào)查,有許多不當(dāng)簽訂定期契約、不合理違約金、不當(dāng)扣留職業(yè)證照等違反“勞基法”的情形。調(diào)查也發(fā)現(xiàn),有高達(dá)27%的護(hù)理人員在懷孕期間仍須夜間工作;而經(jīng)常性的超時(shí)上班,更讓高達(dá)70%的護(hù)理人員表示工作壓力已大到影響生活。
臺(tái)灣護(hù)理人員權(quán)益促進(jìn)會(huì)理事盧孳艷指出,美國賓州大學(xué)曾有研究顯示,理想的護(hù)病比例是一位護(hù)士照顧四位病人,而護(hù)士照顧的病人每增加一位,住院病患死亡威脅就增加7%;臺(tái)灣的護(hù)士平均每人要照顧12到20個(gè)病患,在發(fā)達(dá)地區(qū)幾乎第一名。
臺(tái)當(dāng)局“勞委會(huì)勞動(dòng)條件處科長(zhǎng)”王進(jìn)揚(yáng)表示,“勞委會(huì)”這幾年都有做護(hù)理人員勞動(dòng)條件專案檢查,今年5月已挑72家醫(yī)療院所進(jìn)行勞動(dòng)條件專案檢查,有違法情事將移請(qǐng)地方主管機(jī)關(guān)懲處。
黃淑英指出,許多醫(yī)院透過扣押證照強(qiáng)制護(hù)理人員兩年內(nèi)不能離職,恐涉違法強(qiáng)迫勞動(dòng)。醫(yī)事處科長(zhǎng)周道君指出,定期契約是護(hù)理員與雇主間民事約定,但被扣證照可透過換發(fā)補(bǔ)發(fā)來解決。(中國臺(tái)灣網(wǎng) 張辰劍)
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