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教育部:反對就業(yè)歧視 招聘嚴(yán)禁限定985、211和戶籍

2013年04月18日 08:07 來源:人民網(wǎng) 字號(hào):       轉(zhuǎn)發(fā) 打印

  當(dāng)前,2013年高校畢業(yè)生正處于求職擇業(yè)的關(guān)鍵時(shí)期,教育部今日發(fā)出《關(guān)于加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)信息服務(wù)工作的通知》!锻ㄖ窂(qiáng)調(diào),凡是教育行政部門和高校舉辦的高校畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng),要做到“三個(gè)嚴(yán)禁”:嚴(yán)禁發(fā)布含有限定985高校、211高校等字樣的招聘信息;嚴(yán)禁發(fā)布違反國家規(guī)定的有關(guān)性別、戶籍、學(xué)歷等歧視性條款的需求信息;嚴(yán)禁發(fā)布虛假和欺詐等非法就業(yè)信息,堅(jiān)決反對任何形式的就業(yè)歧視。

  《通知》要求,確保招聘活動(dòng)場次和崗位數(shù)量進(jìn)一步增長。要努力開辟畢業(yè)生到戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域就業(yè)的新渠道。各高校要采取“走出去,請進(jìn)來”等多種方式,調(diào)動(dòng)各方力量,采取多種方式,為畢業(yè)生舉辦優(yōu)質(zhì)高效的招聘活動(dòng)。對尚未就業(yè)的少數(shù)民族畢業(yè)生以及家庭經(jīng)濟(jì)困難、就業(yè)困難畢業(yè)生,各地各高校要有針對性地開展專場招聘活動(dòng)。要不斷創(chuàng)新信息服務(wù)方式,充分運(yùn)用“全國大學(xué)生就業(yè)信息服務(wù)一體化系統(tǒng)”及就業(yè)網(wǎng)、微博、手機(jī)短信等新型傳播手段及時(shí)發(fā)布招聘信息,切實(shí)降低畢業(yè)生求職成本。

  針對當(dāng)前高校畢業(yè)生求職過程中遭遇的就業(yè)歧視問題,《通知》特別強(qiáng)調(diào),各地、各高校在組織校園招聘活動(dòng)時(shí),要加強(qiáng)對用人單位資質(zhì)、招聘信息的核查,營造公平就業(yè)環(huán)境。凡是教育行政部門和高校舉辦的高校畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng),要做到“三個(gè)嚴(yán)禁”:嚴(yán)禁發(fā)布含有限定985高校、211高校等字樣的招聘信息,嚴(yán)禁發(fā)布違反國家規(guī)定的有關(guān)性別、戶籍、學(xué)歷等歧視性條款的需求信息,嚴(yán)禁發(fā)布虛假和欺詐等非法就業(yè)信息,堅(jiān)決反對任何形式的就業(yè)歧視。要加強(qiáng)對畢業(yè)生的法制教育,提高畢業(yè)生維權(quán)意識(shí),積極創(chuàng)造條件,主動(dòng)為畢業(yè)生提供求職、簽約等方面的就業(yè)權(quán)益保障服務(wù),切實(shí)維護(hù)畢業(yè)生的合法權(quán)益。 (楊文彥)(記者楊文彥)

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