昨天,北京市人力資源和社會保障局公布了2011年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的調(diào)整方案,退休時間早、年齡較大、養(yǎng)老金水平偏低的人員等群體將獲“優(yōu)待”,在普調(diào)的基礎(chǔ)上還將額外增加養(yǎng)老金。同時,北京市養(yǎng)老金最低標準也調(diào)至1100元。
【調(diào)整標準】
按繳費年限計算再增絕對額
按照北京市公布的企退人員養(yǎng)老金上調(diào)標準,2011年,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金按人均210元的標準進行調(diào)整。調(diào)整后,月人均養(yǎng)老金水平將從目前的2058元/月提高到2268元/月,增幅為10.2%。今年12月31日前已退休的人員,將自明年1月1日起執(zhí)行新標準。據(jù)悉,截至今年10月,統(tǒng)籌范圍內(nèi)按月領(lǐng)取養(yǎng)老待遇的退休人員共計190.5萬人。
昨天,市人社局公布了養(yǎng)老金調(diào)整的具體方案。據(jù)悉,明年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金普遍調(diào)整標準除按照繳費年限計算外,將按照再增加絕對額的方式調(diào)整。
其中,繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡)滿10年及其以上的退休人員,繳費年限每滿1年,每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員),每人每月增加35元;繳費年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員,每人每月增加52.5元。
退休人員在按繳費年限調(diào)整基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,每人每月再增加45元。
【傾斜政策】
65歲以上按年齡增加養(yǎng)老金
市人社局表示,此次養(yǎng)老金的調(diào)整,繼續(xù)遵循了在按繳費年限和絕對額普遍增加養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,三類群體可獲得“優(yōu)待”。
其中,原則上向新中國成立前參加革命工作的老工人政策傾斜;向高級專業(yè)技術(shù)人員、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、原工商業(yè)者適度政策傾斜;向退休時間早、年齡較大、養(yǎng)老金水平相對偏低的人員適度政策傾斜。
根據(jù)養(yǎng)老金調(diào)整方案,65歲及以上退休人員在按照規(guī)定調(diào)整待遇的基礎(chǔ)上,可以再按照年齡段增加基本養(yǎng)老金,最高每月增加120元。
其中,年滿65歲至69歲的退休人員,每人每月再增加60元;年滿70歲至74歲的,每人每月再增加80元;年滿75歲至79歲的,每人每月再增加100元;年滿80歲及其以上的,每人每月再增加120元。
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