北京實(shí)施十大行動(dòng)三十項(xiàng)任務(wù)促進(jìn)殘疾人更高質(zhì)量就業(yè)
根據(jù)方案,北京市2022年至2024年要匯聚“四方”助殘力量,深挖各類(lèi)崗位資源,實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、殘疾人組織4項(xiàng)助殘就業(yè)行動(dòng),多渠道、多形式、多層次穩(wěn)定和擴(kuò)大殘疾人就業(yè);要瞄準(zhǔn)“四類(lèi)”重點(diǎn)群體,精準(zhǔn)對(duì)接就業(yè)需求,開(kāi)展農(nóng)村殘疾人、殘疾人大學(xué)生、盲人、就業(yè)困難殘疾人4項(xiàng)就業(yè)幫扶行動(dòng),推動(dòng)實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)之間、不同類(lèi)別等級(jí)殘疾人之間發(fā)展均衡、服務(wù)均等,多方聚力兜牢就業(yè)民生底線(xiàn)。同時(shí),還將實(shí)施2項(xiàng)殘疾人就業(yè)提升行動(dòng),完善殘疾人公共就業(yè)服務(wù)多元化供給體系,針對(duì)性豐富職業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容與形式,努力擴(kuò)大中高等職業(yè)教育規(guī)模,通過(guò)精細(xì)化的就業(yè)服務(wù)、針對(duì)性的職業(yè)培訓(xùn),破解就業(yè)信息不對(duì)稱(chēng)、就業(yè)技能不匹配等難題,努力實(shí)現(xiàn)崗位對(duì)接、崗位匹配。
方案明確,要為殘疾人參加招錄(聘)考試提供合理便利,定期舉辦事業(yè)單位專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì),“十四五”期間編制50人(含)以上的市級(jí)、區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)和編制67人(含)以上的事業(yè)單位(中小學(xué)、幼兒園除外),安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的,至少安排1名殘疾人就業(yè)。國(guó)有企業(yè)要搭建助企就業(yè)服務(wù)平臺(tái),拓展就業(yè)崗位,組織開(kāi)展專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng),將按比例安排殘疾人就業(yè)情況納入企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告。郵政、煙草系統(tǒng)要在招聘新增報(bào)刊亭負(fù)責(zé)人、辦理煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證等方面為殘疾人提供特惠幫扶、精準(zhǔn)指導(dǎo),幫助殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。