一個星期以前,參加倫敦奧運會的中國體育代表團選手名單公之于眾。一時間,輿論嘩然,焦點集中在對個別人選不解,進而對奧運選拔制乃至競技體育舉國體制發(fā)出質(zhì)疑。雖然很快就有相關(guān)人士出面解疑,仍不足以平息詰問。
本來,歷屆奧運會前都有關(guān)于選手名單的爭議,總會有人們心目中當(dāng)仁不讓的好手未能入選,卻是名不見經(jīng)傳的陌生面孔得到了機會。如果此類事沒有引起任何反響,反倒不正常,有不同聲音未嘗不是好事。
大賽將至,提前將比賽中的種種可能斷定在某一種情況,試圖以此說明選人用人之不當(dāng),其實說服力并不充分。最終,要靠比賽的過程和結(jié)果來證明現(xiàn)行選拔制度究竟應(yīng)當(dāng)如何改進、朝什么方向改進。賽前,非說怎樣選拔才正確,用誰不用誰是出于什么理由,盡管振振有詞,還是結(jié)論過早。即便圈外人對人選取舍有情感成分、圈內(nèi)人有不便言明的考慮,此時的爭議都應(yīng)適可而止,相信誰也難以說服對方。最終,檢驗陣容選拔是否科學(xué)合理,還是要用比賽本身來說話。
奧運舞臺,能得到機會登上去表現(xiàn)一番,是人生中極為重要的經(jīng)歷,沒有人會不在乎。中國競技人才結(jié)構(gòu)不平衡,各地各項目強弱不等,有培養(yǎng)方式問題,也有體制機制問題,改革勢在必行。無論如何改進,尊重運動員的付出,將選拔機制、規(guī)則和過程公開、透明,應(yīng)當(dāng)是萬變不離之宗。
建立選拔制度,本身就是體育改革的產(chǎn)物,到位與否,要看能不能跟得上體育發(fā)展。但愿今天的爭議促進改革的深化和制度的健全,而不是僅僅評斷究竟該誰去倫敦。