弼龍龍科技有限公司CEO楊鎧豪(中國臺灣網(wǎng) 扶海濤 攝)
31日上午,“2016年兩岸青創(chuàng)論壇——暨首屆全球華人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽臺灣項目總決賽”在北京舉辦。論壇上,弼龍龍科技有限公司CEO楊鎧豪介紹了Himelight(線上履歷表設(shè)計服務(wù))對于兩岸人才職涯交流平臺的作用和影響,他說,要打造兩岸新商業(yè)人才庫,為兩岸青年創(chuàng)造更美好的明天。
Himelight團(tuán)隊是一支由臺灣地區(qū)各大專院校畢業(yè)精英所組成的年輕專業(yè)團(tuán)隊,集中關(guān)注“未來式關(guān)系人脈社群”,開發(fā)并經(jīng)營線上履歷表設(shè)計服務(wù)。其針對青年與學(xué)生,以協(xié)助職涯發(fā)展為主要價值提供,利用履歷服務(wù)進(jìn)入市場與資料搜集,進(jìn)一步接合兩岸的職涯發(fā)展機(jī)會與新創(chuàng)產(chǎn)業(yè)的實習(xí)機(jī)會,目的是打造專屬于兩岸的新商業(yè)人才庫。
楊鎧豪表示,Himelight憑借“方便、好用、人才多”的優(yōu)勢,目前已成為“臺灣青年最愛”。在之前與大陸青年的交流活動中,他還將Himelight提供給北京大學(xué)的學(xué)生使用,受到了高度好評,“北大的學(xué)生很熱情,他們還提出要幫我把Himelight打造成‘兩岸青年最熱’的品牌”。同時,楊鎧豪還指出,兩岸同根同文同種同語言,因而兩岸人才應(yīng)該多在一起交流,“大陸人才和臺灣人才在一起才能碰撞出‘點子’的火花”。
近年來,隨著兩岸交流的發(fā)展與深入,尤其是兩岸青年間互動往來的增多,使得很多臺灣青年和學(xué)生將目光轉(zhuǎn)向了大陸。對于“Himelight在大陸是否有公司?可否為臺灣青年提供在大陸實習(xí)和工作的機(jī)會?是否有能力為大陸企業(yè)輸入優(yōu)秀的臺灣人才?”等疑問,楊鎧豪表示,在大陸朋友的幫助以及領(lǐng)導(dǎo)的支持下,Himelight目前已經(jīng)和大陸多家有實力的公司開啟合作,讓臺灣青年接觸大陸優(yōu)質(zhì)機(jī)會,以便獲得更好的職涯發(fā)展;同時,透過簡歷累積優(yōu)質(zhì)臺灣青年人才庫,方便大陸知名招聘機(jī)構(gòu)招攬臺灣人才。
在面對評審團(tuán)提出,如何使具有明顯臺灣經(jīng)營模式的Himelight立足于大陸的競爭環(huán)境中時,楊鎧豪興奮地展現(xiàn)出了臺灣大男孩開朗熱情的一面,“我之前也有跟北大的學(xué)生討論過這個問題,他們給我的建議就是先立足北京,因為北京高校多,人才也多,產(chǎn)品找準(zhǔn)了立足之地,市場就解決了一半!彼強調(diào),在兩岸青年創(chuàng)業(yè)的平臺上,大家都是互通有無的朋友,其實不存在搶占市場的關(guān)系,資源也可以共享整合,只有經(jīng)營好各方關(guān)系,才能為兩岸青年職涯創(chuàng)造更多機(jī)會,打造兩岸新商業(yè)人才庫需要大家的共同努力。(記者 楊旋)
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