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理性看待民工拒絕四千月薪

時間:2010-03-01 09:10   來源:遼沈晚報

  大量 “85后、 90后”農(nóng)民工的涌現(xiàn),也增加了企業(yè)招工難度。據(jù)杭州市就業(yè)管理服務(wù)局有關(guān)人士介紹,相比上一代農(nóng)民工, “85后、 90后”學(xué)歷較高,很多都是高中畢業(yè);物質(zhì)要求也高,生活標(biāo)準(zhǔn)會向城市居民看齊;不會吃苦,此前沒干過農(nóng)活,大多由父母供養(yǎng)。近日,杭州一家企業(yè)招收拋光工,曾向一名 “85后”開出4000元月薪,被對方以該工作不利于健康,是在 “拿身體換錢”為由拒絕。

  4000元月薪別說對農(nóng)民工,對城里人也較具吸引力。姑且不論這一工種是否真的不利于健康,即便這位“85后”真的勝任此工作,他對工作優(yōu)中選優(yōu)的理性也應(yīng)值得尊重。

  倒有種感覺,面對新一代農(nóng)民工,總有一些人習(xí)慣以老眼光看人,認(rèn)為新一代農(nóng)民工不會吃苦耐勞,甚至將此歸為他們的劣勢。放在現(xiàn)如今這個從沿海到內(nèi)地均在高呼“民工荒”的大背景下,這一觀點(diǎn)極耐人尋味,其潛臺詞更像是隱含著對新一代農(nóng)民工 “挑肥揀瘦”的批評,覺得他們要求過高,樂于貪圖享受。

  確實(shí),與父輩們的任勞任怨相比,新一代農(nóng)民工不再只看重工資收入,越來越在意工作環(huán)境等其他因素,他們滿懷對未來的憧憬,其中包括對城市生活的美好向往。讓更多人擁有更多夢想,這本來就是社會發(fā)展進(jìn)步的結(jié)果,更何況,他們正處于放飛夢想的年齡。從某種意義上講,不甘于現(xiàn)狀,這又何嘗不是年輕人努力奮進(jìn)的重要動力源泉?

編輯:馬迪

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